Descripción del proyecto

Oposiciones Ayudante de Instituciones Penitenciarias

El curso preparatorio para las Oposiciones Ayudante de Instituciones Penitenciarias tiene todo lo que necesitas para superar con éxito la prueba de acceso a una plaza fija como funcionario. La plataforma e-learning de Opolex+ ha sido contratada por 8 Administraciones Públicas para la formación de sus funcionarios, por lo que toda la metodología ha sido previamente validada, incluyendo la planificación personalizada y flexible, temario actualizado a sus requerimientos, test, dinámicas con tutor para dudas, etc.

Oposiciones Ayudante de Instituciones Penitenciarias

Con Opolex+ encontrarás todo lo que necesitas para aprobar los tres ejercicios de las oposiciones de Ayudante de Instituciones Penitenciarias. Consigue tu plaza fija en la administración como funcionario de prisiones. La preparación es completa y 100% online, puedes comenzar en cualquier momento y adaptar el plan de estudios a tu propia disponibilidad horaria.

Preparación de Oposiciones Ayudante de Instituciones Penitenciarias

Con Opolex+ encontrarás todo lo que necesitas para aprobar los tres ejercicios de las oposiciones de Ayudante de Instituciones Penitenciarias. Consigue tu plaza fija en la administración como funcionario de prisiones. La preparación es completa y 100% online, puedes comenzar en cualquier momento y adaptar el plan de estudios a tu propia disponibilidad horaria.

Oposiciones Ayudante de Instituciones Penitenciarias
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¿Qué incluye tu matrícula?

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  • Generador de test con miles de preguntas.

  • Preparación de todos los ejercicios de la oposición

  • Multitud de casos prácticos.

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  • Avisos del estado de la oposición.
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Requisitos de acceso oposiciones Ayudante de Instituciones Penitenciarias

Para participar en las pruebas de acceso al cuerpo de Ayudante de Instituciones Penitenciarias es necesario que cumplas los siguientes requisitos:

  • Ser español.
  • Poseer el título de Bachiller o técnico.
  • Tener 18 años de edad y no haber alcanzado la edad mínima de jubilación forzosa.
  • Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas (ver cuadro de exclusiones médicas Anexo V).
  • No haber sido condenado por delito doloso a penas privativas de libertad mayores de tres años, a menos que se hubiera obtenido la cancelación de antecedentes penales o la rehabilitación.
  • No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los Organismos Constitucionales o Estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso a Cuerpos o Escalas de funcionarios, ni pertenecer al mismo Cuerpo o Escala al que se presenta. En el caso de las pruebas limitadas al acceso a una Especialidad de un Cuerpo o Escala, no tener previamente reconocida la misma.
  • También podrán participar los aspirantes que tengan la condición de funcionarios de Organismos Internacionales, que posean la nacionalidad española y la titulación exigida en la convocatoria.

Plazas de Ayudante de Instituciones Penitenciarias

Actualmente hay 800 plazas ofertadas para acceder al cuerpo de Ayudante de Instituciones Penitenciarias que están pendientes de ser convocadas.

Funciones y salario en Ayudante de Instituciones Penitenciarias

Las funciones que desempeña un Ayudante de Instituciones Penitenciarias pueden ser varias dentro de la cárcel:

  • En oficinas: realizas una tarea burocrática como en cualquier organismo público, dentro de un edificio situado fuera del recinto penitenciario por lo que no estarías con contacto con el recluso. El horario sería de mañanas, de lunes a viernes (8:00/15:00 horas).
  • En vigilancia: realizarás la vigilancia interior del Centro Penitenciario. Podrás elegir entre dos puestos:
    • V1: Tiene un mayor contacto con el recluso, trabajas noches, fines de semana y festivos, es por esto que se disfrutan de más días de vacaciones. El trabajo se desarrolla en turnos de 8 días de los que se trabajan 2 días mañana y tarde, un día por la noche, y se libran 5 días.
    • V2: Tiene un menor contacto con los internos, la función sería orientada al control de accesos. Los turnos serían de 6 días, de los que se trabajan 2 días mañana y tarde, y se libran 4 días.
  • En área mixta: realizas tareas administrativas pero relacionadas con los trabajos que desarrollan los internos dentro de la prisión. Estarás en contacto con los reclusos en el economato, mantenimiento. El horario que tiene este puesto de trabajo es de mañanas, de lunes a viernes (8:00-15:00 horas).

Salario de Ayudante de Instituciones Penitenciarias

El sueldo de Ayudante de Instituciones Penitenciarias está incluido en la clasificación profesional del Grupo C, Subgrupo C1. El sueldo medio de un funcionario de prisiones se encuentra comprendido entre los 25.000-30.000 euros brutos al año, aunque con el paso de los años y con la experiencia se pueden alcanzar los 36.000 euros anuales. Dependerá de la categoría que viene determinada en función de la localización donde se desarrollen las funciones.

Un funcionario de prisiones cobra más dinero que el resto de funcionarios de su categoría debido a las funciones que desarrolla.

Además del sueldo atractivo que tiene esta oposición, existen condiciones laborales muy favorables:

  • Un mes de vacaciones al año (22 días hábiles), incluso pueden aumentar 7 días más, dependiendo de la antigüedad del funcionario de prisiones.
  • Además del mes de vacaciones, disponen de 6 días libres de asuntos propios.
  • Horario flexible: Las jornadas de trabajo pueden ser continuas, trabajando sólo de mañana o de tarde.

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Preparación del acceso libre y de la promoción interna de más de +17.000 funcionarios a los cuerpos de Auxilio, Tramitación y Gestión Procesal.

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Temario oposiciones Ayudante de Instituciones Penitenciarias

El temario para las oposiciones de Ayudante de Instituciones Penitenciarias está compuesto por 50 temas divididos en 4 bloques:

En este bloque se estudia La Constitución y las principales instituciones del Estado, como la Corona, las Cortes Generales, el Gobierno. Así mismo se estudian aspectos relativos al personal funcionario y la estructura del Ministerio del Interior. Por otro lado, se estudiara un pequeña referencia al procedimiento Administrativo Común.

Desglose de los temas de este bloque:

  • Tema 1. La Constitución Española de 1978: principios generales, estructura y contenido. Derechos y deberes fundamentales. La Corona. Funciones constitucionales del Rey. Las Cortes Generales. La elaboración de las leyes. El Defensor del Pueblo. Nombramiento y «status». Competencias.
  • Tema 2. El Poder Judicial. La organización judicial. Actuaciones judiciales. El Consejo General del Poder Judicial. El Tribunal Constitucional: Composición y atribuciones. El Ministerio Fiscal.
  • Tema 3. El Gobierno: El Consejo de Ministros, el Presidente del Gobierno, los Ministros, otros miembros. La Administración Periférica del Estado: Los Delegados de Gobierno, Subdelegados del Gobierno y Directores Insulares, breve referencia a sus competencias.
  • Tema 4. La Organización Territorial del Estado: La ordenación del territorio del Estado en la Constitución actual. Instituciones Fundamentales de las Comunidades Autónomas: la Asamblea; el Presidente y Consejo de Gobierno; el Tribunal Superior de Justicia. Comunidades Autónomas. Competencias de las mismas en materia penitenciaria.
  • Tema 5. La Unión Europea: Tratados originarios y modificativos. Las Instituciones Comunitarias: El Parlamento, el Consejo, El Consejo Europeo, la Comisión, el Tribunal de Justicia, el Tribunal de Cuentas, el Banco Central Europeo. Efectos de la integración europea sobre la organización del Estado Español.
  • Tema 6. Estructura orgánica del Ministerio de Interior. La Secretaría General de Instituciones Penitenciarias. Entidad Pública Estatal de Trabajo Penitenciario y Formación para el Empleo: organización y competencias.
  • Tema 7. El personal de Instituciones Penitenciarias: Los diferentes cuerpos de funcionarios. El Cuerpo de Ayudantes de Instituciones Penitenciarias: Funciones generales y funciones a desempeñar en las distintas unidades de servicio. Personal en régimen de derecho laboral.
  • Tema 8. Régimen jurídico del personal al servicio de las Administraciones Públicas. El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Derechos y deberes del personal al servicio de las Administraciones Públicas. Régimen de incompatibilidades. La responsabilidad disciplinaria: Faltas, sanciones y ejecución de las mismas. Prescripción y cancelación.
  • Tema 9. El acceso al empleo público: Principios rectores y requisitos generales. Sistemas selectivos. La adquisición y pérdida de la condición de funcionario público. La provisión de los puestos de trabajo. Las situaciones administrativas de los funcionarios.
  • Tema 10. Los contratos del Sector Público: conceptos y clases. Procedimiento de adjudicación. Su cumplimiento. La revisión de precios y otras alteraciones contractuales. Incumplimiento de los contratos del Sector Público.
  • Tema 11. Ley 45/2015, de 14 de octubre, de Voluntariado. Objeto. Ámbito de aplicación. Concepto de voluntariado: Derechos y deberes. Relaciones entre los voluntarios y las organizaciones en las que se integran. Medidas de fomento del voluntariado.
  • Tema 12. Políticas Públicas. Políticas sociales de igualdad de género. Políticas contra la violencia de género. Políticas de integración de las personas con discapacidad. Régimen jurídico de la Dependencia: Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependencia. Normativa vigente. Administración Electrónica.
  • Tema 13. El Gobierno abierto. Especial referencia a la transparencia y el acceso a la información pública, a la participación en la rendición de cuentas y al buen gobierno.
  • Tema 14. La actividad de las Administraciones Públicas. Normas generales de actuación: Derechos y obligaciones de las personas en sus relaciones con la Administración Pública. Registro y archivos. Obligación de resolver. El silencio administrativo.
  • Tema 15. Las fuentes del Derecho Administrativo. El principio de legalidad en la actuación administrativa. La jerarquía de las fuentes. El acto administrativo: Concepto, clases y elementos. Eficacia y validez de los actos administrativos. Recursos administrativos. Revisión, anulación y revocación.
  • Tema 16. El Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas. El Procedimiento Administrativo Común: garantías y fases. El procedimiento administrativo sancionador.
  • Tema 17. El Presupuesto: concepto. Los principios presupuestarios. El presupuesto del Estado en España: concepto y estructura. El Presupuesto como instrumento de planificación económica: aspectos generales de las leyes de estabilidad presupuestaria.

En este apartado, se estudia tres cuestiones: Derecho Penal Común, Derecho Penal Especial y Derecho Procesal Penal. En el Derecho Penal Común se abordan cuestiones como el concepto de derecho penal, tipos de delitos y de penas, las personas penalmente responsables y las circunstancias modificativas de la responsabilidad, etc. En el Derecho Penal Especial, estudiaremos algunos delitos como el homicidio, amenazas, secuestros, contra la libertad, etc. Y finalmente en el apartado de Derecho Procesal Penal, estudiaremos el procedimiento penal de imposición de las penas.

Desglose de los temas de este bloque:

  • Tema 1. El Derecho Penal. Concepto, contenido y fuentes. El poder punitivo del Estado. Concepto y límites. Las garantías penales y de la aplicación de la Ley Penal. El Código Penal Español: Estructura y contenido.
  • Tema 2. Delitos: Concepto y clases. Grados de ejecución. Formas de resolución manifestada. Circunstancias modificativas de la responsabilidad criminal.
  • Tema 3. De las personas criminalmente responsables de los delitos. Las penas: Concepto y fines. Sus clases y efectos. Las penas privativas de libertad y su desarrollo histórico. Especial referencia a la pena de prisión permanente revisable.
  • Tema 4. De las formas de suspensión de la ejecución de las penas privativas de libertad. Las penas privativas de derechos. Especial referencia a la pena de trabajos en beneficio de la comunidad. Las medidas de seguridad: clases y aplicación. Medidas de seguridad competencia de la Administración Penitenciaria. Extinción de la responsabilidad criminal.
  • Tema 5. Principales delitos (1): El homicidio y sus formas. Las lesiones. Delitos vinculados a la violencia de género y doméstica. Delitos contra el patrimonio: el hurto y los robos. Delitos contra la libertad: La detención ilegal y los secuestros. Las amenazas. Las coacciones. Delitos contra la salud pública: tráfico de drogas.
  • Tema 6. Principales delitos (2): De las torturas y otros delitos contra la integridad moral. Delitos contra la libertad e indemnidad sexuales. Delitos contra el honor: calumnia e injuria. Las falsedades: Falsificación de documentos públicos y oficiales. La usurpación de funciones públicas y el intrusismo.
  • Tema 7. Delitos contra la Administración Pública. La prevaricación. El abandono de destino y la omisión del deber de perseguir delitos. De la desobediencia y denegación de auxilio. De la infidelidad en la custodia de documentos y de la violación de secretos. Del cohecho. Trafico de influencias. La malversación. Negociaciones y actividades prohibidas a los funcionarios públicos y de los abusos en el ejercicio de su función.
  • Tema 8. Delitos contra la Administración de Justicia. Especial referencia al quebrantamiento de condena. Delitos contra las Instituciones del Estado y la división de poderes. Especial referencia a la usurpación de atribuciones. Delitos relativos al ejercicio de los derechos fundamentales y libertades públicas. De los delitos cometidos por los funcionarios públicos contra las garantías constitucionales en especial los cometidos en el ámbito penitenciario.
  • Tema 9. La jurisdicción penal. El proceso penal: Concepto, objeto y tipos. Las partes en el proceso penal. Los actos procesales con especial referencia a las medidas cautelares que suponen privación de libertad y a las resoluciones judiciales.
  • Tema 10. El denominado procedimiento ordinario: Principios fundamentales, ámbito de aplicación y fases. El procedimiento abreviado. Especial referencia al procedimiento de «Habeas Corpus». Teoría general de los recursos. Los recursos de reforma, apelación, súplica, queja, casación, revisión y amparo.

En este apartado se incluye la forma de ejecución de las penas privativas de libertad en Centro Penitenciario, abordando cuestiones tales como las prestaciones de la Administración Penitenciaria: asistencia sanitaria, higiene, alimentación, etc, así como, las normas relativas a la organización del centro: Ingresos, comunicaciones, traslados, clasificación y tratamiento de los internos, permisos de salida y beneficios penitenciarios, etc.

Desglose de los temas de este bloque:

  • Tema 1. La regulación supranacional en materia penitenciaria: Convenios, Tratados, Pactos, Declaraciones y Recomendaciones. Especial referencia a los acuerdos sobre traslados de personas condenadas. Organismos de vigilancia y control. Especial consideración de la labor de las Naciones Unidas y del Consejo de Europa. La ley 23/2014, de 20 de noviembre, de reconocimiento mutuo de resoluciones penales en la Unión Europea.
  • Tema 2. El Derecho Penitenciario: Concepto, contenido y fuentes. Breve referencia a la evolución histórica de la legislación penitenciaria en España. La normativa penitenciaria vigente. Las líneas generales de la ejecución en nuestro ordenamiento fijadas por el artículo 25.2 de la Constitución.
  • Tema 3. La relación jurídico-penitenciaria: naturaleza y fundamento. Derechos de los internos: Clases y límites, sistema de protección y régimen de garantías. Deberes de los internos.
  • Tema 4. Prestaciones de la Administración Penitenciaria. Asistencia sanitaria. Higiene y alimentación. Asistencia religiosa. Acción Social Penitenciaria.
  • Tema 5. El Régimen Penitenciario (1): Concepto y principios inspiradores. Normas generales en la organización de un Centro Penitenciario. El ingreso. Las relaciones con el exterior: comunicaciones, visitas, paquetes. La participación de los internos en las actividades. Información, quejas, recursos. Las conducciones y traslados en sus diferentes modalidades.
  • Tema 6. El Régimen Penitenciario (2). La seguridad en los Establecimientos Penitenciarios. La seguridad exterior: Competencia y fines. La seguridad interior: Principios generales, medidas preventivas y medidas de control. Los medios coercitivos y su aplicación.
  • Tema 7. Clasificación de los distintos tipos de establecimientos y sus características. El régimen ordinario: Principios generales y características. El régimen de preventivos.
  • Tema 8. El régimen cerrado: Criterios de aplicación y características. Modalidades. El régimen abierto: Objetivos, criterios de aplicación y centros de destino.
  • Tema 9. El Tratamiento Penitenciario (1): Concepto, fines y principios inspiradores. La separación interior. La clasificación en grados. El principio de individualización científica. La Central Penitenciaria de Observación. La observación del interno: El papel de los funcionarios de servicio interior.
  • Tema 10. El Tratamiento Penitenciario (2): Elementos y programas de tratamiento. La formación, la cultura y el deporte como elementos de los diferentes programas de tratamiento. La necesaria colaboración régimen-tratamiento para la ejecución de los programas.
  • Tema 11. La relación laboral en el medio penitenciario: Características. Los distintos tipos de trabajo en el medio penitenciario. Extinción y suspensión de la relación laboral. La Entidad Pública Estatal de Trabajo Penitenciario y Formación para el Empleo. Gestión de nóminas y seguridad social de los internos trabajadores.
  • Tema 12. Los permisos de salida: Concepto y naturaleza. Clases, duración y requisitos. Procedimiento de concesión.
  • Tema 13. Libertad y excarcelación en sus distintas formas. El procedimiento de expulsión de extranjeros. Suspensión de la ejecución del resto de la pena y concesión de la libertad condicional: Requisitos para su concesión y revocación. Mecanismos de control de esta situación. Los beneficios penitenciarios y sus clases.
  • Tema 14. Formas especiales de ejecución de la pena de prisión: Modos de internamiento, características y criterios para su asignación. El cumplimiento de la pena de prisión permanente revisable. El cumplimiento de la pena de trabajo en beneficio de la comunidad. Las suspensiones de condenas. El cumplimiento de la pena de localización permanente. Los Servicios de Gestión de Penas y Medidas Alternativas.
  • Tema 15. El régimen disciplinario: Principios generales y ámbito de aplicación. Clasificación de las faltas y determinación de las sanciones. Procedimiento sancionador. Ejecutoriedad. Prescripción y cancelación. Las recompensas.
  • Tema 16. El control de la actividad penitenciaria por el Juez de Vigilancia: Normativa vigente. Atribución de competencias. Cuestiones procesales. Los recursos contra sus resoluciones.
  • Tema 17. El modelo organizativo penitenciario: estructura y régimen jurídico. Órganos colegiados: Composición y funciones. Órganos unipersonales: Director, Subdirectores, Administrador, Jefes de Servicios. Atribuciones y horarios.
  • Tema 18. El régimen administrativo de los Establecimientos Penitenciarios (1). La oficina de gestión penitenciaria: organización. El expediente personal del interno: Estructura, documentos y trámites administrativos. Sentencia y liquidación de condena: Cálculos y fechas de repercusión penitenciaria. Documentación y procedimientos de la gestión de tratamiento. El expediente personal de los sentenciados a penas y medidas alternativas. Documentación. Trámites y procedimiento de gestión.
  • Tema 19. El régimen administrativo de los Establecimientos Penitenciarios (2). Funcionamiento administrativo de la oficina de servicio interior. Redacción de partes disciplinarios, de recuento y otros. Realización de trámites relativos a las unidades de servicios de: Acceso, rastrillo, comunicaciones y visitas, ingresos y salidas, recepción y salida de paquetes y encargos. La oficina de identificación: Obtención y clasificación de los dactilogramas.
  • Tema 20. El régimen económico de los Establecimientos Penitenciarios: Principios generales y régimen patrimonial. Contabilidad general. Las cuentas presupuestarias y extrapresupuestarias. Gestión de almacenes. Las formas de gestión de los servicios de economatos, cocinas, alimentación y vestuario. El peculio de los internos: formas de gestión. Las pertenencias de los internos: Administración y custodia. La oficina de habilitación: Gestión de nóminas y seguridad social de los empleados públicos. Inventario general de equipamiento, utensilio y mobiliario en un Centro Penitenciario.

En este apartado se incluye la forma de ejecución de las penas privativas de libertad en Centro Penitenciario, abordando cuestiones tales como las prestaciones de la Administración Penitenciaria: asistencia sanitaria, higiene, alimentación, etc, así como, las normas relativas a la organización del centro: Ingresos, comunicaciones, traslados, clasificación y tratamiento de los internos, permisos de salida y beneficios penitenciarios, etc.

Desglose de los temas de este bloque:

  • Tema 1. Elementos de la conducta humana. Estímulos y respuestas. Refuerzo y castigo. Técnicas de evaluación de la conducta humana. La observación, la autoobservación, el auto-registro, los auto-informes y los registros psicofisiológicos. La integración de los datos de la evaluación y realización de informes.
  • Tema 2. Organización social de la prisión: Control formal e informal. Código del recluso, jerga y lenguaje. Subculturas carcelarias. Fenómenos de hacinamiento y conducta del recluso. Efectos psicológicos de la reclusión. Factores determinantes. Consecuencias físicas y psicosociales. Prisionización y socialización.
  • Tema 3. El comportamiento social. El concepto de asertividad. Habilidades sociales. Evaluación y medida de las habilidades sociales y sus déficits. Programas de entrenamiento en habilidades sociales y su aplicación al ámbito penitenciario. La conducta adictiva en prisión

Pruebas de acceso oposiciones Ayudante de Instituciones Penitenciarias

Exámenes oposiciones Ayudante de Instituciones Penitenciarias

El proceso selectivo de Ayudante de Instituciones Penitenciarias se desarrollará mediante el sistema de oposición, el cual está compuesto por tres pruebas eliminatorias, un curso selectivo y un periodo de prácticas.

Primer ejercicio

En este primer ejercicio es necesario contestar por escrito a un cuestionario de un máximo de 150 preguntas relacionadas con las materias del temario que figuran en el programa. Las preguntas erróneas se penalizan con 1/3 del valor de una contestación y las preguntas en blanco no penalizan. Dispondrás de una duración de 2 horas y 15 minutos.

Se calificará de 0 a 20 puntos, y será necesario obtener una calificación mínima de 10 puntos para superarla.

Segundo ejercicio

Resolver por escrito 10 supuestos prácticos, cada uno de 5 preguntas con cuatro respuestas alternativas, de las que solo una será la correctaDispondrás de 1 hora y 40 minutos. Todas las preguntas tendrás el mismo valor, las preguntas erróneas penalizan ⅓ del valor de una contestación y las preguntas en blanco no penalizan.

La calificación de este ejercicio será de 0 a 20 puntos, deberás de obtener un mínimo de 10 puntos para superarlo.

Tercer ejercicio

Consistirá en someterse a una prueba de aptitud médica bajo la supervisión del personal facultativo de la Administración del Estado. El objetivo de esta prueba es comprobar que no existe ninguna de las causas de exclusión que se detallan en la convocatoria. Puedes ver aquí el cuadro de exclusiones médicas (Anexo V).

Esta prueba será calificada como “apto” o “no apto”.

Curso selectivo y periodo de prácticas

Una vez superada la fase de oposición deberás participar en un curso selectivo de formación en el que se incluirá un módulo en materia de igualdad entre mujeres y hombres, y otro en materia de violencia de género, así como las normas internas que regulen el curso selectivo, no superior a tres meses. El curso selectivo se calificará como “apto” o “no apto”.

Una vez superado el curso selectivo se te nombrará para realizar un periodo de prácticas con funciones propias del Cuerpo de Ayudantes de Instituciones Penitenciarias en Centros Penitenciarios. Durante este tiempo de fase de prácticas compaginarás el desempeño de las funciones con la formación teórica. Este período será evaluable y calificado de “apto” o “no apto”. Cuando estás realizando las prácticas en Centros Penitenciarios cobras el sueldo base como ayudante de IIPP.

Ambos periodos, curso selectivo y periodo de prácticas, tendrán una duración máxima de dieciocho meses.

Exámenes oposiciones Ayudante de Instituciones Penitenciarias

El proceso selectivo de Ayudante de Instituciones Penitenciarias se desarrollará mediante el sistema de oposición, con dos pruebas de carácter eliminatorio, y período de prácticas.

Primer ejercicio

  • Primera parte

Consiste en contestar por escrito a un cuestionario tipo test de 120 preguntas relacionadas con las materias del temario. Las preguntas erróneas se penalizan con 1/3 del valor de una contestación y las preguntas en blanco no penalizan. Tendrá una duración de 1 hora y 45 minutos.

Se calificará de 0 a 20 puntos, siendo necesario obtener una calificación mínima de 10 puntos para superarla.

  • Segunda parte

Consiste en resolver por escrito 8 supuestos prácticos, cada uno de 5 preguntas con cuatro respuestas alternativas, de las que solo una será la correcta. Las preguntas erróneas se penalizan con 1/3 del valor de una contestación y las preguntas en blanco no penalizan. Tendrá una duración de 1 hora y 20 minutos.

Este ejercicio se calificará de 0 a 20 puntos, debiendo obtener un mínimo de 10 puntos para superarlo.

Segundo ejercicio

Pruebas de aptitud médica: Están dirigidas a comprobar que ningún aspirante posee alguna de las causas de exclusión médica que se detallan en el anexo V de la convocatoria. Esta prueba será calificada como “apto” o “no apto”.

Curso selectivo y periodo de prácticas

Una vez superada la fase de oposición, los aspirantes serán nombrados funcionarios en prácticas del Cuerpo de Ayudantes de Instituciones Penitenciarias. Este periodo se estructurará en dos fases: una de formación teóricopráctica y otra de perfeccionamiento teórico práctico. Ambas fases tendrán una duración máxima de 18 meses. Este período será evaluable y calificado de “apto” o “no apto”.

Calendario del opositor

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