Descripción del proyecto
Oposiciones Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna
El curso preparatorio para las Oposiciones de Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna tiene todo lo que necesitas para superar con éxito las pruebas de acceso a una plaza fija como funcionario. La plataforma e-learning de Opolex+ ha sido contratada por 8 Administraciones Públicas para la formación de sus funcionarios, por lo que toda la metodología ha sido previamente validada, incluyendo la planificación personalizada y flexible, temario actualizado a sus requerimientos, test, dinámicas con tutor para dudas, etc.
Preparación de Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna
Con Opolex+ encontrarás todo lo que necesitas para aprobar el único ejercicio de las oposiciones de Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna. Asciende en tu carrera profesional y promociona a la categoría C1 de la Junta. La preparación es completa y 100% online, puedes comenzar en cualquier momento y adaptar el plan de estudios a tu propia disponibilidad horaria.
¿Qué incluye tu matrícula?
- Temario actualizado.
Generador de test con miles de preguntas.
Preparación de todos los ejercicios de la oposición
Multitud de casos prácticos.
Simulaciones de examen.
Herramienta para repasar las preguntas falladas.
Vídeos sobre el temario.
- Tutor para resolución de dudas.
- Avisos del estado de la oposición.
- Actualización constante del material didáctico.
1 convocatoria por solo 299€ (pago único)
10% de descuento en la segunda convocatoria
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Requisitos de acceso oposiciones Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna
Para participar en las pruebas de acceso al cuerpo de Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna es necesario que cumplas los siguientes requisitos:
- Ser español.
- Tener 16 años de edad y no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa.
- Estar en posesión del título de Bachiller, técnico o equivalentes.
- Podrán asimismo participar, aun no teniendo el nivel de titulación requerido, los funcionarios que acrediten una antigüedad de diez años en un Cuerpo o Escala pertenecientes al Subgrupo C2.
- Pertenecer como funcionario de carrera a alguno de los Cuerpos o Escalas del Subgrupo C2 de la Administración de la Comunidad de Castilla y León o del resto de las Administraciones Públicas incluidas en el artículo 2.1 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, siempre que, en este último caso, estén incorporados con carácter definitivo en la Administración de la Comunidad de Castilla y León.
- Haber prestado servicios efectivos durante, al menos, dos años como funcionario de carrera en alguno de los Cuerpos o Escalas mencionados en el punto anterior.
- No haber sido separado mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse incurso en inhabilitación absoluta o especial para el desempeño de empleos o cargos públicos.
Plazas de Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna
Ofertadas 230 plazas que todavía no se han convocado y que pertenecen a varias Ofertas de Empleo Público:
- 120 plazas de 2021
- 60 plazas de 2022
- 50 plazas de 2023
Funciones y salario en Administrativo de la Junta de Castilla y León
Las funciones que desempeña un Administrativo de la Junta de Castilla y León están relacionadas con tareas administrativas de gestión, inspección, ejecución, control y similares, según el nivel de titulación y especialización.
Salario Administrativo de la Junta de Castilla y León
En cuanto al salario de un Administrativo de la Junta de Castilla y León, el sueldo inicial de entrada está en torno a 20.000-23.000 euros. Esta cifra puede ser algo más o algo menos en función del nivel del puesto y su complemento específico.
PAGO ÚNICO ¡Promoción Limitada!
- Después 390€
- Opción de dividir el pago en 3 cuotas con
- Incluye la preparación completa
PLATAFORMA OFICIAL DEL
MINISTERIO DE JUSTICIA
MINISTERIO DE TRABAJO
MINISTERIO DE DEFENSA
MINISTERIO DE TRANSPORTE, MOVILIDAD Y AGENDA URBANA
PLATAFORMA OFICIAL DEL
MINISTERIO DE JUSTICIA
Preparación del acceso libre y de la promoción interna de más de +13.900 funcionarios a los cuerpos de Auxilio, Tramitación y Gestión Procesal.
PLATAFORMA OFICIAL DEL
MINISTERIO DE TRABAJO
Preparación de la promoción interna de +2.000 funcionarios del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) al cuerpo General de Administrativo de la AGE.
PLATAFORMA OFICIAL DEL
MINISTERIO DE TRANSPORTE, MOVILIDAD Y AGENDA URBANA
Preparación durante 5 años consecutivos de la promoción interna de funcionarios del Ministerio de Transporte, Movilidad y Agenda Urbana.
PLATAFORMA OFICIAL DEL
MINISTERIO DE DEFENSA
Preparación de los funcionarios del Instituto de Vivienda, Infraestructura y Equipamiento de la Defensa.
Temario oposiciones Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna
El temario para las oposiciones de Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna está compuesto por 16 temas divididos en 4 bloques:
En este apartado se desarrollan las principales normas básicas del derecho administrativo, comenzando por el estudio de las fuentes de esta rama del derecho, y entrando a continuación en el análisis del procedimiento administrativo, recursos administrativos y contencioso-administrativos, los contratos del sector público, gobierno abierto y transparencia, y cerrando el bloque con los temas relativos a protección de datos, igualdad de género, violencia de género, discapacidad y dependencia.
Desglose de los temas de este bloque:
- Tema 1. El procedimiento administrativo común: concepto y naturaleza. Objeto y ámbito. Interesados. La actividad de la Administración.
- Tema 2. Las fases del procedimiento administrativo común: Iniciación, ordenación, instrucción y finalización.
- Tema 3. La revisión de los actos en vía administrativa. La revisión de oficio. Los recursos administrativos: objeto y clases. La jurisdicción contencioso administrativa: concepto y naturaleza.
- Tema 4. Los contratos del Sector Público: Tipología contractual. Las partes en el contrato. El expediente de contratación. Procedimientos de adjudicación. Efectos, cumplimiento y extinción de los contratos de las Administraciones Públicas.
Estos 4 temas tratan todo lo relativo a los funcionarios públicos y personal al servicio de las Administraciones públicas en general: clasificación, selección, ingreso, promoción, derechos y obligaciones, incompatibilidades, seguridad social y personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas.
Desglose de los temas de este bloque:
- Tema 5. El Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público: estructura y contenido básico. La Ley de la Función Pública de Castilla y León: objeto y ámbito de aplicación. Órganos superiores en materia de Función Pública de Castilla y León.
- Tema 6. Planificación y organización de la función pública de la Administración de la Comunidad de Castilla y León: Clases de personal. Instrumentos de planificación, programación y organización. Selección y provisión. Adquisición, pérdida y rehabilitación de la condición de funcionario.
- Tema 7. Situaciones administrativas. Derechos y deberes. La carrera profesional. Régimen de incompatibilidades. Régimen disciplinario. El derecho de sindicación y de huelga. Representación, participación y negociación colectiva.
- Tema 8. La Seguridad Social del personal al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León: Régimen general y Régimen Especial de derechos pasivos y mutualismo administrativo.
El bloque de gestión financiera se dedica al estudio del presupuesto (principios, estructura, elaboración, ejecución), así como a las retribuciones de los funcionarios públicos, y lo relativo a la gestión económica y financiera de contratos y subvenciones.
El desglose del temario de este bloque es el siguiente:
- Tema 9. El presupuesto de la Comunidad de Castilla y León: principios de programación y de gestión. Contenido, estructura y elaboración de los presupuestos generales de la Comunidad. Ejecución y prórroga.
- Tema 10. Los créditos presupuestarios en la Comunidad de Castilla y León. Régimen de los créditos y modificaciones presupuestarias
- Tema 11. La gestión del gasto: órganos competentes, fases del procedimiento y documentos contables que intervienen. Pagos: concepto y tipos. Pagos a justificar y pagos en firme. Anticipos de caja fija. Liquidación y cierre del ejercicio.
- Tema 12. Nóminas de los empleados públicos: estructura y normas de confección.
El bloque aborda temas como los servicios de información y atención al ciudadano de la Administración de Castilla y León, el servicio de atención 012, la administración electrónica o el acceso a la información pública y participación.
El desglose del temario de este bloque es el siguiente:
- Tema 13. Los derechos de la ciudadanía en sus relaciones con la Administración: legislación básica estatal y legislación de Castilla y León. La calidad en la prestación de los servicios públicos: Decreto 4/2021, de 18 de febrero, por el que se establece el marco para la mejora de la calidad y la innovación de los servicios públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.
- Tema 14. Las oficinas de asistencia en materia de registros de la Administración de la Comunidad de Castilla y León: el Decreto 13/2021, de 20 de mayo que las regula. Organización y funcionamiento. Funciones.
- Tema 15. La administración electrónica en las funciones de información y atención al ciudadano. El Servicio de Atención al Ciudadano 012. El portal web de la Junta de Castilla y León. Herramientas corporativas de la Administración de la Comunidad de Castilla y León para la implantación de la E-Administración: HERMES, PORTAFIRMAS Y NOTI.
- Tema 16. Transparencia administrativa: la publicidad activa y el derecho de acceso a la información pública en Castilla y León. La protección de datos personales en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y el Consejo, de 27 de abril de 2016: principios y derechos de los interesados y obligaciones de los empleados públicos. El Decreto 22/2021, de 30 de septiembre, por el que se aprueba la política de seguridad de la información y protección de datos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León: uso de medios digitales y obligaciones del personal.
Pruebas de acceso oposiciones Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna
El proceso selectivo de las oposiciones de Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna está formado por una fase de oposición y otra de concurso.
Examen oposiciones Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna
La fase de oposición constará de un único ejercicio dividido en dos partes que se realizarán conjuntamente.
- Primera parte: Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 50 preguntas con respuestas múltiples. Será calificado de 0 a 40 puntos. Para superarlo será necesario obtener como mínimo 20 puntos.
- Segunda parte: Consistirá en la resolución de un supuesto de carácter práctico elegido entre dos propuestos por el Tribunal, correspondientes a las materias previstos en los grupos I, II y III. Cada supuesto tendrá 15 preguntas con respuestas múltiples. Será calificado de 0 a 60 puntos, y para superarlo será necesario obtener como mínimo 30 puntos.
Méritos oposiciones Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna
La valoración de los méritos se realizará una vez celebrada la fase de oposición y únicamente a los candidatos que la hayan superado:
- Antigüedad: Se puntuarán a razón de 0,084 puntos por cada mes completo, hasta un máximo de 15 puntos.
- Grado personal consolidado:
- Hasta el grado personal 11: 8 puntos.
- Por cada unidad de grado que exceda del 11: 1 punto
- Trabajo desarrollado:
- Hasta el nivel 11: 8 puntos.
- Por cada nivel que exceda del nivel 11: 1 punto.
Examen oposiciones Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna
La fase de oposición constará de un único ejercicio dividido en dos partes que se realizarán conjuntamente.
- Primera parte: Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 50 preguntas con respuestas múltiples. Será calificado de 0 a 40 puntos. Para superarlo será necesario obtener como mínimo 20 puntos.
- Segunda parte: Consistirá en la resolución de un supuesto de carácter práctico elegido entre dos propuestos por el Tribunal, correspondientes a las materias previstos en los grupos I, II y III. Cada supuesto tendrá 15 preguntas con respuestas múltiples. Será calificado de 0 a 60 puntos, y para superarlo será necesario obtener como mínimo 30 puntos.
Méritos oposiciones Administrativo de la Junta de Castilla y León Promoción Interna
La valoración de los méritos se realizará una vez celebrada la fase de oposición y únicamente a los candidatos que la hayan superado:
- Antigüedad: Se puntuarán a razón de 0,084 puntos por cada mes completo, hasta un máximo de 15 puntos.
- Grado personal consolidado:
- Hasta el grado personal 11: 8 puntos.
- Por cada unidad de grado que exceda del 11: 1 punto
- Trabajo desarrollado:
- Hasta el nivel 11: 8 puntos.
- Por cada nivel que exceda del nivel 11: 1 punto.